Arbeitgeberwechsel für 50 Plus / Ü50 Fachkräfte und Führungskräfte

Profitieren Sie jetzt als Fach- oder Führungskraft von Ihren Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Ihre Kompetenz und Erfahrung ist gefragt.

Was befähigt uns Sie als 50 Plus / Ü50 professionell bei Ihrem Wunsch den Arbeitgeber zu wechseln zu unterstützen? Unser Team besteht aus Unternehmern, Beratern und Coaches, die über jahrzehntelange Erfahrung in verantwortungsvollen Positionen, Führungs- und Coachingerfahrung verfügen. Über unser Netzwerk sind wir im ständigen Austausch mit Unternehmen und haben einen sehr breiten Einblick, wo und welche Fachkräfte und Führungskräfte gesucht werden. Wir wissen sehr gut, was seitens der Arbeitgeber vom Bewerber erwarten wird, auf welche Feinheiten und Besonderheiten die Unternehmen achten und wie Sie sich als Bewerber erfolgreich positionieren können, um höheres Gehalt und weitere Benefits auszuhandeln.

... und so helfen wir Ihnen den Arbeitgeber zu Ihrem Vorteil zu wechseln

Planen Sie den Arbeitgeber zu wechseln? Wir unterstützen Sie umfassend, indem wir Ihre individuellen Bedürfnisse erfassen, passende Stellenangebote finden und professionelle Bewerbungsunterlagen erstellen. Zusätzlich bereiten wir Sie auf Vorstellungsgespräche vor und analysieren diese, um kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen. Profitieren Sie von unserer Expertise und setzen Sie sich erfolgreich von Mitbewerbern ab.

1. Erfassung individueller Vorstellungen und Bedürfnisse
  •  Durchführung persönlicher Gespräche zur Klärung der Ziele, Wünsche und Anforderungen an den neuen Arbeitgeber
  •  Entwicklung eines individuellen Profils basierend auf den persönlichen und beruflichen Präferenzen des Coachees
2. Analyse der Chancen auf dem Arbeitsmarkt
  •  Bewertung der aktuellen Marktsituation und Identifikation von Trends und Nachfrage
  •  Analyse der eigenen Stärken und Schwächen im Kontext der angestrebten Positionen
3. Gezielte Stellensuche und -vermittlung
  •  Recherche und Identifikation passender Stellenangebote
  •  Nutzung von Netzwerken und Jobportalen, um relevante Möglichkeiten zu finden
  •  Unterstützung bei der Initiativbewerbung bei attraktiven Unternehmen
4. Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
  •  Professionelle Erstellung und Anpassung des Lebenslaufs
  •  Optimierung und Individualisierung von Bewerbungsanschreiben
  •  Zusammenstellung und Aufbereitung relevanter Zeugnisse und Zertifikate
5. Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
  •  Training von Interviewtechniken und Verhaltensweisen
  •  Durchführung von Mock-Interviews und Simulationen von Vorstellungsgesprächen
  •  Vermittlung von Strategien zur erfolgreichen Präsentation der eigenen Stärken und Qualifikationen
6. Analyse und Feedback zu Vorstellungsgesprächen
  •  Nachbereitung und Analyse absolvierter Vorstellungsgespräche
  •  Identifikation von Stärken und Verbesserungsbereichen
  •  Kontinuierliche Anpassung und Optimierung der Bewerbungsstrategie
7. Nachbetreuung bei der Eingliederung
  •  Begleitung in den ersten Wochen und Monaten im neuen Job
  •  Unterstützung bei der Integration in das neue Arbeitsumfeld
  •  Beratung bei eventuellen Herausforderungen und Fragen während der Einarbeitungszeit
8. Entwicklung langfristiger Karriereziele
  •  Unterstützung bei der Planung der beruflichen Weiterentwicklung
  •  Identifikation von Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
  •  Entwicklung einer langfristigen Karrierestrategie
9. Emotionale Unterstützung und Stressmanagement
  •  Beratung und Unterstützung beim Umgang mit Stress und Unsicherheiten während des Wechselprozesses
  •  Förderung der Resilienz und des Selbstbewusstseins
10. Beruflicher Netzwerkaufbau und Netzwerkpflege
  •  Strategien zur Erweiterung und Pflege beruflicher Netzwerke
  •  Nutzung von Netzwerken zur Unterstützung bei der Jobsuche und Karriereentwicklung

Unser Angebot für Sie

Basic

  •  Erfassung individueller Vorstellungen und Bedürfnisse
  •  Analyse der Chancen auf dem Arbeitsmarkt
  •  Erstellung eines ansprechenden und professionell gestalteten Lebenslaufs
  •  Ausarbeiten eines überzeugenden und Interesse weckenden  Bewerbungsanschreibens

 

Preis ab EUR 380,-

Premium

  •  Erfassung individueller Vorstellungen und Bedürfnisse
  •  Analyse der Chancen auf dem Arbeitsmarkt
  •  Gezielte Stellensuche und -vermittlung
  •  Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
  •  Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

 

Gesamtzeit ca. 7 Stunden

Preis ab EUR 665,-

Platinum

  •  Erfassung individueller Vorstellungen und Bedürfnisse
  •  Analyse der Chancen auf dem Arbeitsmarkt
  •  Gezielte Stellensuche und -vermittlung
  •  Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
  •  Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
  •  Analyse und Feedback zu Vorstellungsgesprächen
  •  Nachbetreuung und Unterstützung bei der Eingliederung
  •  Entwicklung langfristiger Karriereziele
  •  Emotionale Unterstützung und Stressmanagement
  •  Netzwerkaufbau und -pflege

 

Gesamtzeit ca. 12 Stunden

Preis ab EUR 1.140,-

Ihr Mehrwert

Unterstützung bei der Definition und Erreichung langfristiger beruflicher Ziele

Ihr Vorteil

Verbesserte Selbstpräsentation durch intensives Training und Mock-Interviews

Ihr Gewinn

Gezielte Vorbereitung auf Gehalts- und Vertragsverhandlungen

In allen unseren Coachings werden wahlweise folgende Methoden verwendet:

Einzelcoaching (One-on-One Coaching), zielorientiertes Coaching (Goal-Setting Coaching), Stärken- und Schwächenanalyse (SWOT-Analyse), ressourcenorientiertes Coaching, systemisches Coaching, lösungsorientiertes Coaching, Mindfulness- und Achtsamkeitstechniken, Rollenspiele und Simulationen, Feedback und Feedforward, Netzwerk-Coaching, Zeitmanagement-Methoden, Mentoring und Beratung, Visualisierungstechniken

Vereinbaren Sie jetzt ein unverbindliches Beratungsgespräch  

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